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๐ผ ๐พโจ O final do ano estรก aรญ e รฉ sempre bom lembrar a vocรช sobre alguns temas que sรฃo comuns nesta รฉpoca do ano.
๐๐ผ Vamos lรก!
1๏ธโฃ ๐ฉ๐จ๐ต๐ช๐ถ ๐ซ๐ฌ ๐ฏ๐ถ๐น๐จ๐บ:
Este รฉ um sistema de flexibilizaรงรฃo de jornada por meio do qual as horas extras trabalhadas pelo empregado sรฃo compensadas com a correspondente diminuiรงรฃo de jornada ou folga em outro momento.
Ou seja, o empregador tem os custos de produรงรฃo reduzidos por nรฃo precisar pagar as horas extras.
Por isso, esse รฉ uma ferramenta muito interessante neste momento, eis que tem vรกrios dias que podem ser utilizados para abater no banco de horas e que favorecem os momentos em famรญlia do seu empregado.
2๏ธโฃ. ๐ญ๐ฌฬ๐น๐ฐ๐จ๐บ ๐ช๐ถ๐ณ๐ฌ๐ป๐ฐ๐ฝ๐จ๐บ:
Sรฃo fรฉrias concedidas, de forma simultรขnea, a todos ou apenas alguns empregados de determinados setores de uma empresa, independentemente de terem sido completados ou nรฃo os respectivos perรญodos aquisitivos.
Esta ferramenta รฉ muito usada neste perรญodo de festas de final de ano, uma vez que tanto o Natal quanto o Ano Novo sรฃo contados como fรฉrias, nรฃo podendo descontar estes dias em benefรญcio do empregado, salvo se houver previsรฃo em acordo ou convenรงรฃo coletiva.
3๏ธโฃ. ๐ป๐น๐จ๐ฉ๐จ๐ณ๐ฏ๐ถ ๐ป๐ฌ๐ด๐ท๐ถ๐น๐จฬ๐น๐ฐ๐ถ:
Essa modalidade de contrataรงรฃo visa atender ร necessidade de substituiรงรฃo transitรณria de pessoal permanente ou ainda a uma demanda excepcional de serviรงos, como acontecem no final de ano em alguns ramos do comรฉrcio.
Por ser uma contrataรงรฃo com prazo de validade, o trabalhador temporรกrio nรฃo tem direito ร indenizaรงรฃo de 40% sobre o FGTS, ao aviso-prรฉvio, ao seguro-desemprego e ร estabilidade provisรณria no emprego da trabalhadora temporรกria gestante.
Ou seja, a empresa consegue suprir sua demanda de mรฃo de obra sem onerar sua folha de pagamento.
โก๏ธโก๏ธโก๏ธ ๐ธ๐ผ๐ฌ๐น ๐บ๐จ๐ฉ๐ฌ๐น ๐ด๐จ๐ฐ๐บ?
Consulte um advogado especialista para conhecer as inรบmeras ferramentas trabalhistas que podem ser usadas para gerir riscos e gerar economias na sua empresa.